Responsável por realizar análises financeiras. Acompanhamento e controle do orçamento OpEx (Realizado x Planejado). Elaboração de planos de ação para alcance dos objetivos da empresa. Gerar indicadores para melhorar performance dos resultados. Elaboração de relatórios gerenciais.Experiência na área...
4.000,00Cadastro de estruturas, administração de planilhas, entre outras rotinas administrativas. Conhecimento no Sistema Protheus. Experiência em Indústria. Conhecimento em toda rotina e processo de cadeia produtiva. Graduação em Administração, Logística e afins. Conhecimento intermediário a avançado Excel...
3.000,00p(COMPANY NAME) está contratando para Analista de Planejamento de ManutençãobrbrSobre a (COMPANY NAME)brCom 3,4 bilhões de pessoas em mais de 190 países que utilizam os nossos produtos todos os dias, a (COMPANY NAME) é uma empresa que causa um impacto real no mundo. Trabalhando em marcas que são ama...
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- Planejamento fisico e financeiro; - Controle de produtividade; - Afericao e geracao de metricas para controles; - Criacao de relatorios semanais e mensais; - Criacao de RDO; - Conferencia e acompanhamento das atividades realizadas em campo; - Apoio gerencial ao coordenador de obras.
Acompanhamento de cronograma e planejamento diario das atividades e entregas. Graduacao em Civil, Eletrica ou Mecanica.
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(COMPANY NAME) está contratando para Analista de Planejamento de Manutenção para NutritionSobre a (COMPANY NAME)Com 3,4 bilhões de pessoas em mais de 190 países que utilizam os nossos produtos todos os dias, a (COMPANY NAME) é uma empresa que causa um impacto real no mundo. Trabalhando em marcas
A L'Oréal está presente em mais de 150 países em cinco continentes. Por mais de um século, L'Oréal dedicou-se exclusivamente a "Criar a beleza que move o mundo"; é agora a líder mundial da indústria, com vendas consolidadas de EUR29 bilhões. Juntos, resolvemos desafios complexos em grande escala, en...
Analista de Remuneracao e Planejamento de RH: Coletar e analisar dados de remuneracao e beneficios para garantir a competitividade do mercado;- Desenvolver e implementar planos de remuneracao e beneficios;- Colaborar com a equipe de RH para garantir a conformidade com as politicas e regulamentacoes