- Coordenar equipe de limpeza (terceirizada) e serviços de manutenção predial e de serviços de suporte;- Controle de materiais e compras de insumos administrativos para a filial;- Controle de rotinas de pessoal (ponto, controle e entrega de EPIs, exames, ...
4.000,00Planejar, analisar e controlar o fluxo de atividades e processos das áreas administrativa, Departamento Pessoal, Financeiro e Compras. Desenhar as políticas e processos criando os fluxos entre as áreas. Garantir a realização de todas as atividades e ...
3.000,00Realizar controle de licenças dos veículos, controlar pagamento e vencimento de IPTU, e IPVA, dos patrimônios da empresa.Acompanhar e administrar empréstimos e financiamentosAdministrar contratos de (seguros, prestação de serviços de terceiros, licenças e ...
3.000,00ATRIBUIÇÕES E RESPONSABILIDADES Atender clientes;Providenciar recibos, preenchimento de contratos e demais atividades pertinentes a função.EXPERIÊNCIAS E HABILIDADES Conhecimento em contratos, atendimento ao público;Ensino Superior cursando em ...
a combinar (CLT)... emissão de nota fiscal ao Administrativo, através do processo de saída ...
3.000,00... área, nas lojas e no administrativo. Fazer a gestão documental, revisar ...
Contas a Pagar - Fluxo de Caixa, Conciliação Bancária, Pagamento de contas via Internet Banking e arquivo.Contas a Receber - Conciliação Bancária de recebimento de títulos nas modalidades cartão de Crédito e Boleto.Departamento Pessoal - Admissão, Ponto, ...
5.000,00Gerencia, planeja e controla os recursos e as atividades da área administrativa para garantir conformidade com as normas e políticas da empresa. Acompanha os processos e resultados e define estratégias, a fim de assegurar o melhor desempenho dos negócios.
Feedback com a equipe e os gestores responsáveis. Encaminhar ao cliente perfis de profissionais triados pelo Recrutamento. Acompanhar candidatos em sua jornada dentro da empresa. Priorizar e acompanhar o preenchimento das vagas dentro do cliente. Controle ...
Ser a(o) responsável pelas áreas administrativa, financeira e de recursos humanos, coordenando a equipe existente. Promover o crescimento da organização através de ações voltadas para o desenvolvimento pessoal e profissional de cada um de seus ...
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