Gerenciar as operações de produção, elaborar planos na utilização eficaz dos equipamentos, matérias-primas e pessoal de acordo com o orçamento da empresa. Acompanhar índices de produtividade para desenvolver táticas na melhoria contínua do fluxo dos ...
ATRIBUIÇÕES E RESPONSABILIDADES Será responsável por todas as rotinas da loja, planejamento, controles e gestão de pessoas.EXPERIÊNCIAS E HABILIDADES Experiência na função;Experiência com gestão de pessoas;Ensino Superior cursando ou completo em ...
a combinar (CLT)Gerenciar as operações de produção, elaborar planos na utilização eficaz dos equipamentos, matérias-primas e pessoal de acordo com o orçamento da empresa. Acompanhar índices de produtividade para desenvolver táticas na melhoria contínua do fluxo dos ...
Principais atividadesO candidato será responsável por: - Gerenciar a equipe de Desenvolvimento, coordenando as atividades, identificando e priorizando as demandas e desempenho dos sistemas. - Implantar e dar suporte ao ERP da TOTVS; - Identificar as ...
Principais atividadesGerenciar projetos de Subestações de Energia e Linhas de Transmissão, envolvendo todas as etapas do fornecimento, desde o projeto básico até o comissionamento e entrega da obra; Propor soluções técnicas e comerciais para o bom ...
Responsabilidades: Gerir, participar e implementar projetos tributários; Analisar os impactos fiscais na modelagem econômica e a melhor estrutura para minimizar a carga tributária; Desenvolver pessoas e delegar trabalhos de maneira eficaz; Revisar o ...
13.000,00... mensais e dar suporte ao gerente na gestão do contrato.Mandatório: ...
9.000,00Coordenar a unidade tomando as decisões organizacionais, através de reuniões da governança executiva interna para avaliação de indicadores estratégicos, metas do contrato de gestão, planos de ampliação ou redução de serviços ofertados e outras decisões ...
20.000,00Gerencia, planeja e controla os recursos e as atividades da área administrativa para garantir conformidade com as normas e políticas da empresa. Acompanha os processos e resultados e define estratégias, a fim de assegurar o melhor desempenho dos negócios.
Coordenação do Departamento, e, obviamente saber toda a rotina do departamento.